集團組織人(rén)力資源部黨支部傳達學習集團第二次黨代會精神

2月7日(rì)下午，集團第二次黨代會閉幕後，集團組織人(rén)力資源部黨支部第一時間召開專題會議(yì)，學習貫徹大(dà)會精神。

大(dà)家一緻認爲，王緒超同志代表中國(guó)共産黨山(shān)東省商業集團有限公司第一屆委員(yuán)會所作(zuò)的《以高質量黨建引領高質量發展，全面打造綜合競争力強的現代商業服務領軍企業》工(gōng)作(zuò)報告旗幟鮮明講政治，既全面總結了集團第一次黨代會以來(lái)的工(gōng)作(zuò)成績，又直面當前工(gōng)作(zuò)存在的問(wèn)題和挑戰、科(kē)學謀劃了今後五年(nián)集團發展思路(lù)和目标，極大(dà)鼓舞了集團黨員(yuán)幹部職工(gōng)鬥志，對集團未來(lái)發展具有深遠(yuǎn)意義。

會議(yì)強調，集團組織人(rén)力資源部黨支部全體(tǐ)黨員(yuán)要認真領會集團黨代會精神，立足集團“12345”高質量發展戰略，圍繞實現“四個新提升”開展好下一步工(gōng)作(zuò)，重點做好以下幾點：一是全面清理(lǐ)人(rén)力管理(lǐ)方面的曆史遺留問(wèn)題，建立完善全員(yuán)績效考核體(tǐ)系，深化“一人(rén)一表兩合同”管理(lǐ)，總結完善新型經營責任制。科(kē)學開展“定崗、定編、定責、定員(yuán)、定薪”工(gōng)作(zuò)，持續提升全員(yuán)勞動生(shēng)産率。持續強化“目标确定、責任落實、考核确認、薪酬分(fēn)配、末等調整”機(jī)制的聯動，科(kē)學推進各級管理(lǐ)人(rén)員(yuán)考核指标和三級單位經營業績指标分(fēn)解落實。二是持續推進集團榮譽體(tǐ)系建設。構建導向鮮明、重點突出、激勵有效的榮譽體(tǐ)系，充分(fēn)發揮各項榮譽服務經營管理(lǐ)、推動業務發展、提升服務能力的作(zuò)用，弘揚拼搏奉獻、守正創新、自(zì)強自(zì)立、達人(rén)達己的企業精神，營造凝心聚力、積極向上、和諧奮進的文化氛圍。三是完善薪酬分(fēn)配機(jī)制、強化人(rén)才隊伍建設。落實企業工(gōng)資總額和單位效益、人(rén)效指标同向聯動，探索集團内部工(gōng)資總額分(fēn)配時重點向科(kē)技人(rén)才和一線員(yuán)工(gōng)傾斜，探索核心關鍵人(rén)才“一人(rén)一薪”談判工(gōng)資制；進一步優化幹部人(rén)才成長體(tǐ)系，提供全方位多角度業務和綜合素質培訓，用好“三通道”體(tǐ)系，搭建系統化人(rén)才成長平台。四是全面加強黨的建設，進一步完善黨領導國(guó)有企業的制度機(jī)制，持續提升基層黨建工(gōng)作(zuò)成效，建立健全黨管人(rén)才工(gōng)作(zuò)機(jī)制，切實推動黨建責任與經營責任相(xiàng)銜接、黨建工(gōng)作(zuò)與生(shēng)産經營深度融合。

會議(yì)要求，組織人(rén)力資源部黨支部全體(tǐ)黨員(yuán)要認真學習貫徹集團黨代會精神，融入年(nián)度工(gōng)作(zuò)抓好貫徹落實，更加緊密團結在以習近平同志爲核心的黨中央周圍，堅定擁護“兩個确立”，堅決做到“兩個維護”，全面落實省委、省政府決策部署和省國(guó)資委工(gōng)作(zuò)要求，努力開創張店區全一體易吉地百貨商行高質量發展新局面，爲集團全面打造綜合競争力強的現代商業服務領軍企業作(zuò)出更多貢獻。